Sachbearbeiter Rechnungswesen (m/w/d)

Zahlen im Griff, Zukunft im Blick – Starten Sie durch im Berliner Tiefbau & Fernmeldesektor!

Um sich zu bewerben, lesen Sie sich einfach die folgende Stellenbeschreibung durch und fügen Sie die relevanten Dokumente bei.

Sind Sie bereit für eine neue berufliche Herausforderung, in der Präzision, Eigenverantwortung und zukunftsorientiertes Denken gewürdigt werden? Dann ergreifen Sie jetzt die Initiative! Für einen unserer etablierten und dynamischen Kunden aus der Zukunftsbranche Fernmelde-Montagen und Tiefbau in Berlin suchen wir eine motivierte Persönlichkeit, die mit Zahlenverständnis und Begeisterung Ordnung in die Bücher bringt. Wir leben Vielfalt, Offenheit und Chancengleichheit aus voller Überzeugung – daher heißen wir Menschen mit Behinderung bei uns von ganzem Herzen willkommen und freuen uns riesig auf Ihre einzigartigen Impulsen und Erfahrungen! Zögern Sie nicht länger: Ergreifen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich noch heute bei uns!

• Bearbeitung der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung inklusive Rechnungslegung, Gutschriften und OPOS-Verwaltung
• Verbuchung und Abstimmung von Zahlungseingängen, Zahlungsausgängen sowie Bank- und Kassenbewegungen
• Mitwirkung bei Monatsabschlüssen, Umsatzsteuervoranmeldungen und Jahresabschlussarbeiten
• Zuarbeit für Liquiditätsplanung und Controlling sowie Abstimmung mit Geschäftspartnern und dem Steuerbüro
• Digitalisierung, Zuordnung und Verschlagwortung von Rechnungen, Belegen und Buchhaltungsunterlagen
• Unterstützung bei der Optimierung und Digitalisierung kaufmännischer Prozesse
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung bzw. im Rechnungswesen
• Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware und MS Office (insbesondere Excel)
• Sehr gutes Zahlenverständnis sowie eine sorgfältige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Eigenverantwortliches Arbeiten und ausgeprägtes Verständnis für kaufmännische Zusammenhänge
• Kommunikationsstärke im Umgang mit internen und externen Ansprechpartner
• Fester Arbeitsvertrag: Direkte Anstellung bei unserem Kunden
• Wertschätzende Betreuung: Vertrauensvolle Begleitung während des gesamten Vermittlungsprozesses
• Professionelle Beratung: Unterstützung durch unser kompetentes Personalvermittlungs-Team
• Vertrauliches Coaching: Beratung auf Augenhöhe
• Attraktive Vergütung: Leistungsgerechtes Gehalt