Grafschaft Beratung

Dein Job als Lohnbuchhalter/in in Nordhorn

Dein Job bei der Grafschaft-Beratung

• Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für einen festgelegten Mandantenstamm
• Pflege und Verwaltung von Personalstamm-, Bewegungs- und Abrechnungsdaten
• Bearbeitung von Ein- und Austritten sowie Veränderungen im Beschäftigungsverhältnis
• Erstellung von Lohnauswertungen für Mandanten
• Durchführung des Melde- und Bescheinigungswesens für Behörden und Sozialversicherungsträger
• Ansprechperson für Mandanten in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
• Korrespondenz mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern, Finanzämtern und sonstigen Behörden
• Überwachung und Umsetzung gesetzlicher sowie tariflicher Änderungen im Lohn- und Gehaltsbereich
• Betreuung von Betriebsprüfungen durch Finanzämter und Sozialversicherungsträger
• Erstellung von Statistiken, Reports und individuellen Auswertungen
• Unterstützung bei der Optimierung und Digitalisierung von HR- und Abrechnungsprozessen
• Sicherstellung der Einhaltung steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlicher Vorgaben
• Aktive Beratung der Mandanten zu personalwirtschaftlichen Themen
• Mitwirkung bei Projekten zur Digitalisierung und Automatisierung der Lohnabrechnung
• Unterstützung bei der Einführung neuer Mandanten und Abrechnungssysteme
• Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Steuerberatung, Rechtsberatung, Wirtschaftsprüfung und Unternehmensberatung

Dein Profil als Lohnbuchhalter/in

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung, Steuerfachangestelltenwesen oder Personalwesen
• Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, vorzugsweise in einer Steuerkanzlei oder einem Dienstleistungsunternehmen
• Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
• Sicherer Umgang mit gängiger Lohnabrechnungssoftware sowie den MS-Office-Anwendungen
• Erfahrung mit DATEV Lohn und Gehalt oder DATEV LODAS und DATEV Personal
• Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
• Hohe Zahlenaffinität sowie ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
• Kommunikationsstärke und Freude am direkten Mandantenkontakt
• Diskretion und ein hohes Maß an Vertrauenswürdigkeit im Umgang mit sensiblen Daten
• Teamfähigkeit sowie eine service- und lösungsorientierte Denkweise, gute Kommunikationsfähigkeit
• Interesse an digitalen Prozessen und deren Weiterentwicklung
• Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen Weiterbildung
• Freundliches und professionelles Auftreten
• Organisationsgeschick, hohe Eigeninitiative und gutes Zeitmanagement
• Zuverlässigkeit und Termintreue
• Freude daran, Mandanten kompetent zu beraten und zu begleiten
• Offenheit gegenüber neuen Technologien und digitalen Arbeitsweisen
• Kenntnisse im Bereich Baulohn oder öffentlicher Dienst
• Erfahrung in der Betreuung mehrerer Mandanten gleichzeitig
• Freude an der aktiven Mitgestaltung von Digitalisierungsprojekten
• Belastbarkeit und ruhiges strukturiertes Handeln
• Eigenverantwortliches Arbeiten bei gleichzeitiger enger Abstimmung im Team

Benefits

• Firmenfitness
• Ein geräumiger Innenhof mit Bänken für entspannte Pausen
• Nordhorn-Gutschein
• 29 Tage Urlaub und zusätzlich Heiligabend & Silvester frei
• Obst + Popcorn
• Ein attraktives Gehalt
• Parkplätze + E-Ladesäulen und Jobbike
• Zahlreiche Firmenevents