b`mine hotelbetriebs Frankfurt

Werde Teil unseres Teams!

Wir suchen DICH! als

Debitorenbuchhalter / Accounting Clerk (m/w/d) - in Voll- oder Teilzeit

für unser b’mine Frankfurt Airport

Du liebst Zahlen, hast den Blick fürs Detail und meisterst sowohl offene Posten als auch den Umgang mit Gästen sicher?

Dann bist Du bei uns genau richtig!

Durch kurze Entscheidungswege aufgrund flacher Hierarchien hast Du die Chance, aktiv an der Gestaltung unseres Hauses mitzuwirken.

Du bist verantwortlich für...

• Ausführung aller für den Monats- und Jahresabschluss relevanten Aufgaben in Absprache mit dem Head Office
• Kontrolle der Kontoauszüge sowie die Koordination von Zahlungseingängen
• Vorbereitung und Durchführung der regelmäßigen Credit Meetings
• tägliche Kontrolle des Kreditkarteninterfaces sowie auf Vollständigkeit der Kreditkartendokumente
• Erstellung von Proforma Rechnungen und das Verbuchen der Vorauszahlungen (Deposits)
• Kontrolle unserer City Ledger und Gruppen-Sammelrechnungen sowie die Zusendung nach Abreise
• Klärung der offenen Posten und Mahnwesen
• Hauptansprechpartner/in aller Gäste bzgl. Rechnungsumschriften, -korrekturen

Und hier ein kleiner Auszug Deiner Talente...

• abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich
• erste Berufserfahrung im Debitorenbereich innerhalb der Hotellerie und/oder einer ähnlichen Branche
• organisierte und strukturierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an

Eigenverantwortung

• Interesse an der digitalen Entwicklung und deren Möglichkeiten in der Hotellerie
• gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens B2/C1)

Unser Angebot an Dich...

• ein attraktives Vergütungspaket inklusive zahlreicher Zusatzleistungen
• unbefristeter Arbeitsvertrag
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld - nach Manteltarifvertrag
• PKW-Stellplätze vergünstigt verfügbar
• Übernahme der Kosten für das ÖPNV Ticket bis max. 58 Euro
• monatlicher Sachbezug im Wert von 20 Euro pro Monat in Form von Einkaufsgutscheinen deiner Wahl
• bKV (betriebliches Gesundheitsbudget in Höhe von 600 Euro & bis zu 70% Erstattung für Zahnersatz) - ab dem siebten Monat
• Induction Day für jeden neuen Mitarbeiter inkl. individuellem Einarbeitungsplan
• regelmäßige Weiterbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Entwicklung durch unsere eigene b'mine Academy - u.a. Führungskräftetraining, Kommunikationstraining, Fremdsprachenkurse
• Mitarbeiter-Benefits durch unsere Kooperationspartner wie Ticketsprinter & benefits.me
• kostenfreie Mitarbeiterverpflegung
• vergünstigte Mitarbeiterraten & Rabatte in allen b'mine hotels, WorldHotels und den BWH Hotels - auch für Deine Familie & Freunde
• minutengenaue Arbeitszeiterfassung & Überstundenausgleich
• Probeübernachtung in der Einarbeitungsphase
• regelmäßige Mitarbeiterevents
• Bonuszahlung für erfolgreiche Mitarbeiterempfehlung
• E-Bike-Leasing / E-Roller-Leasing / E-Scooter -Leasing - 100% Mobilität. 0% Emissionen (Go for Green) - ab dem siebten Monat

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

#gernperdu

Wachse mit uns und nutze die großartige Chance, Teil unseres Teams zu sein!

the place to b' an dem flache Hierarchien herrschen

the place to b' für ein tolerantes & aufrichtiges Miteinander

the place to b' an dem die Persönlichkeit zählt