Stellvertretender Leiter Payroll (m/w/d)

Culture. Meets. Talent

Wir suchen aktuell: Stellvertretender Leiter Payroll (m/w/d) in Offenburg

Dein zukünftiges Aufgabengebiet:

• Verantwortung für sämtliche entgeltrelevanten Themen und Prozesse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
• Unterstützung bei der Entgeltabrechnung für rund 350 Mitarbeitende der Holding sowie Bearbeitung komplexer Sonderfälle
• Mitwirkung bei der Sicherstellung einer korrekten und termingerechten Entgeltabrechnung für insgesamt rund 17.000 Mitarbeitende
• Unterstützung der Teamleitung bei abrechnungsnahen HR-Projekten, beispielsweise der Sage-Migration, sowie eigenständige Übernahme von Teilprojekten
• Beratung von Fach- und Führungskräften in allen abrechnungs-, arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
• Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen
• Begleitung von Betriebsprüfungen sowie Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen

Dein Profil:

• Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder Steuern oder eine vergleichbare kaufmännische Aus- bzw. Weiterbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
• Fundierte Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sowie idealerweise in der betrieblichen Altersversorgung
• Sicherer Umgang mit gängigen Entgeltabrechnungssystemen und den MS-Office-Anwendungen
• Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen an den Standort Frankfurt am Main
• Eine strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Durchsetzungsvermögen sowie Freude an der Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld
• Sehr gute Deutschkenntnisse und idealerweise gute Englischkenntnisse

Das ist uns sehr wichtig!

MainTalent = Klartext statt Blabla.

Wir verbinden Talente & Unternehmen ehrlich, transparent und partnerschaftlich.

Innovativ, fair & menschlich – so gestalten wir Karrieren und Erfolge.

Was bietet dir unser Kunde:

• Eine abwechslungsreiche Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten
• Einen sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsstarken Branche
• Umfangreiche Einarbeitung und gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten
• Unbefristete Festanstellung mit attraktiver, leistungsgerechter Vergütung
• Die Möglichkeit, dich fachlich und persönlich in Richtung Führung weiterzuentwickeln

Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns!

• Falls Du Dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu.
• Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.