Mitarbeiter (m/w/d) Lohn- und Finanzbuchhaltung
Das Wichtigste in Kürze
- Arbeitgeber
- Seniorenhaus Zell GmbH
- Standort
- Zell
- Stellenart
- Hörakustiker:in (Geselle)
- Beschäftigung
- Vollzeit, unbefristet
- Bruttogehalt
- 2.400 € → 3.200 € / Monat
- ✓ Unbefristete Festanstellung in Vollzeit
- 📜 Übertarifliche Vergütung möglich
- 🤝 Fortbildungsbudget für Meister/Pädakustik/B.Sc.
Die ganze Ausschreibung von Seniorenhaus Zell GmbH
Automatisch strukturiert · Originaltext unformatiert geliefert
Das ist der Job
Ihre Aufgaben Sie übernehmen eigenverantwortlich alle Aufgaben der Buchhaltung und sind ein wichtiger Ansprechpartner sowohl für die Einrichtungsleitung als auch für unsere Mitarbeitenden: Finanzbuchhaltung Kontierung und Buchung sämtlicher Geschäftsvorfälle (Debitoren, Kreditoren, Sachkonten) Abwicklung des Zahlungsverkehrs und Mahnwesens Erstellung von Monatsabschlüssen und Vorbereitung von Jahresabschlüssen Unterstützung bei Budgetplanungen, Liquiditätsplanung und Kostencontrolling Kommunikation mit Steuerberater, Wirtschaftsprüfer und Banken Lohnbuchhaltung & Personalverwaltung Eigenständige Durchführung der monatlichen Gehalts- und Lohnabrechnungen mit DATEV LODAS Pflege der Stamm- und Bewegungsdaten in DATEV und internen Systemen Verwaltung und Betreuung des Zeiterfassungssystems Ansprechpartner für Mitarbeitende in allen abrechnungsrelevanten Fragen (z.
Darum lohnt es sich
Wir bieten unseren Bewohnerinnen und Bewohnern ein sicheres Zuhause – und unseren Mitarbeitenden ein professionelles, kollegiales Arbeitsumfeld.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine engagierte Persönlichkeit für den Bereich Lohnbuchhaltung und Finanzbuchhaltung.
Entgelt, Steuern, Sozialversicherung) Erstellung von Bescheinigungen, Meldungen und Statistiken Bearbeitung von Ein- und Austritten, Vertragsänderungen sowie Pflege der Personalakten Unterstützung bei personaladministrativen Themen u Unsere stationäre Pflegeeinrichtung steht für eine hochwertige Betreuung und ein wertschätzendes Miteinander.
Benefits & Extras
Aus der Stellenanzeige erkannt · 1 konkrete Leistungen
📈 Betreuung & Entwicklung
- 🤝Persönlicher Ausbilder / Mentor
💬 Gute Fragen fürs Vorstellungsgespräch
Diese Punkte stehen nicht explizit im Text — oft lohnt es sich, im Gespräch nachzufragen:
- 📜 Tariflohn
- 💰 Urlaubsgeld
- 🎁 Weihnachtsgeld
- 🏖️ 30+ Urlaubstage
- 🎯 Übernahme-Aussicht
- 🏠 Werkswohnung / Mietzuschuss
- 🚆 Jobticket / ÖPNV-Zuschuss
- 🚲 JobRad / Dienstrad
- ⏰ Flexible Arbeitszeit
- 🏡 Home-Office möglich
- 📝 Intensive Prüfungsvorbereitung
- 📚 Weiterbildungs-Budget
- 🎓 Duales Studium möglich
- 🌍 Auslandsaufenthalt möglich
- 💻 Laptop / Tablet gestellt
- 👕 Arbeitskleidung gestellt
- 🍽️ Kantine / Essenszuschuss
- 🎉 Azubi-Events / Team-Building
- 💪 Gesundheit / Fitness-Angebot
Koch/Köchin
Drei-Jahres-Ausbildung in der professionellen Küche — von Grundtechniken bis zur eigenständigen Posten-Führung.
- Jahr 1 — Küchen-Grundtechniken
Schnitttechniken, Lebensmittelkunde, Hygiene (HACCP), erste eigene Speisenproduktion unter Anleitung.
- Jahr 2 — Posten-Erfahrung
Rotation Garde-Manger / Saucier / Entremetier · selbstständige Mise-en-Place und Service-Spitzen.
- Jahr 3 — Eigenverantwortung
Eigenständige Posten-Führung, Speisekartenmitwirkung, Wareneinsatz-Optimierung.
- Halbjahr 6 — Gesellenprüfung
IHK-Prüfung Teil 2 mit Anrichten und Präsentation eines 3-Gang-Menüs vor Prüfungsausschuss.
Quellen: IHK-Rahmenlehrplan Koch/Köchin (BIBB) · DEHOGA · Beschreibung gilt allgemein für den Ausbildungsberuf, nicht ausschließlich diesen Arbeitgeber.
Wer passt zu Koch/Köchin & Gastronomie?
Vier Typen, die in diesem Beruf besonders gut aufgehoben sind
Zell im 1. Lehrjahr — passt — kleines Polster bleibt
Quellen: BBSR Wohnungsmarktbeobachtung 2024 · BAföG-Bedarfssätze 2025. Annahme: WG-Zimmer.
Miete macht 20 % deines Netto aus. Bei BAföG-/BAB-Anspruch zusätzlich bis 745 € möglich.
Typisches Schichtmodell · Gastronomie
Beispielhafte Dienstplan-Woche (branchenüblich, 40-h-Woche):
Wochenarbeitstage 5/7 · Wochenenden meist im Dienst · 2 freie Wochenenden pro Monat möglich (variiert je nach Betrieb). Quelle: DEHOGA Tarif · Branchenübersicht
7.7 / 10 — starkes Bild
Basis: 464 Bewertungen · Quelle: StudySmarter-Befragung
Was Mitarbeitende schätzen
- ↑ Junges, internationales Team — flache Hierarchien
- ↑ Übernahmechancen weit über Branchenschnitt
- ↑ Weiterbildungsbudget · interne Schulungen
- ↑ Sehr gutes Onboarding · klarer Ausbildungsplan
- ↑ Faire Bezahlung über Tarif
Charakter dieser Stelle
Gehalt & Vergütung
Marktübliche Bruttogehälter — je nach Rolle, Region, Erfahrung und Tarifbindung. Tarifgebundene Arbeitgeber zahlen am oberen Ende.
für Berufseinsteiger:innen
mit Berufserfahrung + Spezialisierung
So gefragt sind BuchhaltungsKarriere-Fachkräfte gerade
Bundesschnitt aller Berufe: ~150 Tage
Werte unter 1.0 = offizieller Engpass
Demografie + Branchentrend
Karrierewege & Aufstieg
Typische Aufstiegs- und Spezialisierungspfade — mit üblicher Dauer und Gehaltssprung.
- Steuerfachangestellte/r (IHK)Dauer3 Jahre dualVoraussetzungMittlere Reife empfohlenGehaltsplusEinstieg in Buchhaltung & SteuerberatungAbschlussIHK-Abschluss
- Bilanzbuchhalter/in (IHK)Dauer2 Jahre berufsbegleitendVoraussetzungKaufmännische Ausbildung + BerufserfahrungGehaltsplus+20 – 40 % vs. SachbearbeiterAbschlussIHK-Prüfung Bilanzbuchhalter/in
- Steuerberater/inDauer3 Jahre Berufspraxis + ExamenVoraussetzungBilanzbuchhalter/in oder Studium + PraxisGehaltsplus+60 – 120 % vs. BilanzbuchhalterAbschlussSteuerberaterexamen
Die größten BuchhaltungsKarriere-Arbeitgeber in Deutschland
Filialketten + große Einzelhäuser, sortiert nach Filialzahl.
| Arbeitgeber | Größe | Hauptsitz |
|---|---|---|
| DATEV eG | IT für Steuerberater, ~8.000 Mitarbeiter | Nürnberg |
| Steuerberatungskanzleien | Mehrheit der Buchhalter-Ausbildung | bundesweit |
| Industrie & Handel | Inhouse-Buchhaltung aller Branchen | bundesweit |
| Deloitte/PwC/KPMG/EY | Big 4, Buchhaltung & Audit | bundesweit |
Wo führt dieser Job hin?
Branche · Quellen: BIBB-Karrierepfad · Apollo-Headcount-Daten
- Ausbildung12-16 k€du bist hier · ~100 % erreichen
- Geselle:in / Junior28-38 k€ø 1 J. nach Abschluss · ~92 % erreichen
- Fachkraft (3+ J.)35-48 k€ø 3 J. · ~78 % erreichen
- Senior / Specialist45-62 k€ø 6 J. · ~45 % erreichen
- Teamlead / Meister55-75 k€ø 9 J. · ~22 % erreichen
- Bereichsleitung75-110 k€ø 12+ J. · ~8 % erreichen
Wie weit ist Zell fuer dich?
Iso-Kreise zeigen ~20 / 30 / 45 Min OEPNV ab Stadtmitte. Quelle: Stadt-Geocoding · OEPNV-Median.
Berufsschule-Standort wird auf Stadtebene approximiert.
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Bereit?
Bewerbung wird direkt an Seniorenhaus Zell GmbH uebergeben - kein Konto noetig.
Aktuell die einzige offene Stelle bei Seniorenhaus Zell GmbH.
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