Darum lohnt es sich
Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag und die Sicherheit eines kommunalen Arbeitgebers Herausforderndes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet Offene, freundliche Unternehmenskultur Leistungsgerechte Vergütung, Job-Ticket (RMV-weit), zukunftssichere Perspektive Aufgaben Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung mit DATEV Lodas für einen definierten Mitarbeiterkreis Pflege der abrechnungsrelevanten Stamm- und Bewegungsdaten, Überprüfung der Zeiterfassungsdaten Erstellung von Bescheinigungen und Durchführung aller gesetzlichen Meldungen Ansprechpartner:in für Beschäftigte und Führungskräfte in abrechnungs- und zeitwirtschaftlichen Frage Zusammenarbeit mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern Abwicklung von Reisekosten, Sonderzahlungen, Sachbezügen, Pfändungen, Jobticket und bAV Erstellung von Statistiken und Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, Idealerweise Weiterbildung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Erfahrung in der Bearbeitung von mind. 150 Lohnabrechnungen monatlich Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht Sicherer Umgang mit Abrechnungssystemen (idealerweise DATEV) und MS Office Strukturierte, zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise Professioneller und diskreter Umgang mit sensiblen Daten Kommunikativ, dienstleistungsorientiert und mit Hands-on-Mentalität #J-18808-Ljbffr Stellenbeschreibung Unser Kunde aus der Verkehrsdienstleistungsbranche in Frankfurt ist auf der Suche nach einem Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die Lohnbuchhaltung in Direktvermittlung.
