Darum lohnt es sich
Über PSH
Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation in der Lohn- und Gehaltsabrechnung oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, Personalbuchhaltung oder im HR-Administrationsbereich von Vorteil Sicherer Umgang mit Abrechnungssoftware und MS Office; Kenntnisse in gängigen Lohnprogrammen wünschenswert Fundierte Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht von Vorteil Nachweisbare Praxis in der eigenständigen Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen inklusive Meldungen und Bescheinigungen als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) Dein zukünftiges Aufgabengebiet Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis Pflege von Personalstammdaten sowie Erfassung von Ein- und Austritten, Fehlzeiten und variablen Vergütungsbestandteilen Erstellung von Meldungen an Sozialversicherungsträger, Finanzämter und Behörden Bearbeitung von Rückfragen zu Abrechnungen, Bescheinigungen und Entgeltbestandteilen Sicherstellung einer termingerechten, korrekten und gesetzeskonformen Entgeltabrechnung Wir bieten Keine Probezeit!
Unbefristeter Arbeitsvertrag bei PSH Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr Möglichkeit einer wöchentlichen Abschlagszahlung Übertarifliche Bezahlung,
