Das ist der Job
In dieser Position übernehmen Sie eigenständig Aufgaben in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, betreuen Mandanten fachlich und persönlich und wirken aktiv an der Weiterentwicklung digitaler Prozesse im Personalbereich mit.
Darum lohnt es sich
Unser Kunde ist eine moderne Steuerberatungs- und Rechtsanwaltskanzlei, die Mandanten aus unterschiedlichen Branchen, Rechtsformen und Unternehmensgrößen betreut.
Durch den gezielten Einsatz moderner Technologien und KI-gestützter Anwendungen möchte die Kanzlei bestehende Prozesse weiterentwickeln und die digitale Zukunft der Steuerberatung aktiv mitgestalten. Für unseren Kunden suchen wir einen Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) in Festanstellung.
Aufgaben Lohn- und Gehaltsabrechnung: Betreuen Sie eigenständig ausgewählte Mandate in der laufenden Lohn- und Gehaltsabrechnung und stellen Sie eine hohe fachliche Qualität sicher Fachprozesse: Übernehmen Sie Verantwortung für die Analyse, Weiterentwicklung und Umsetzung interner Arbeitsabläufe sowie neuer Fachprozesse, zum Beispiel im Bereich Arbeitgeberinsolvenz Digitalisierung: Begleiten und beraten Sie Mandanten bei der Digitalisierung ihrer Personalprozesse, insbesondere bei der Einführung und Nutzung von DATEV Personal Wissenstransfer: Bilden Sie Auszubildende im Lohnbereich aus und unterstützen Sie das Team bei digitalen Arbeit Dabei wird besonders Wert auf eine individuelle und umfassende Beratung gelegt.
Neben fachlicher Qualität spielen digitale Prozesse und effiziente Arbeitsabläufe eine wichtige Rolle.
