Leitung Finanzbuchhaltung (w/m/d) / Rechnungswesen / Finanzen

Die Diakonie St. Martin ist eine gemeinnützige Stiftung mit über 150-jähriger Tradition im Dienst am Menschen. Im diakonischen Auftrag und auf Basis christlicher Werte begleitet sie mit rund 1.800 Mitarbeitenden Menschen in herausfordernden Lebenslagen – mit fachlicher Kompetenz, menschlicher Nähe und tiefem Engagement. Die Angebote reichen von Pflege, Betreuung und Beratung bis hin zu medizinisch-therapeutischer Versorgung, Bildung und sozialer Teilhabe. In Ostsachsen und Südbrandenburg – nah am Menschen, verlässlich und zugewandt.

Im Auftrag dieses Mandanten sucht conQuaesso JOBS zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Rothenburg eine Leitung Finanzbuchhaltung (w/m/d) .

Responsibilities

• Fachliche und disziplinarische Leitung des Bereiches Finanzbuchhaltung inkl. Steuerung und Anleitung der Mitarbeitenden
• Umsetzung und Begleitung der neuen Aufbauorganisation und der Digitalisierungsstrategie
• Erstellung der Jahresabschlüsse sowie von Monats- und Quartalsberichten für das Controlling
• Sicherung der steuerrechtlichen Vorgaben
• Überwachung des Zahlungsverkehrs, der Liquiditätsplanung sowie der ordnungsgemäßen buchhalterischen Prozesse
• Zusammenarbeit mit Softwareanbieter*innen zur Einführung von Schnittstellen in Abrechnungsprogrammen
• Entwicklung von Konzernbilanzrichtlinien

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Finanzen oder Qualifikation zum/zur Bilanzbuchhalter*in oder vergleichbar
• Mehrjährige Führungserfahrung
• Erfahrung in der Steuerberatung oder Wirtschaftsprüfung sowie sicherer Umgang mit Buchhaltungsprogrammen
• Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung eines mittelständischen Unternehmens oder Prüfungserfahrung in komplexen Unternehmensstrukturen
• Ausgeprägte Durchsetzungsstärke und strukturierte Arbeitsweise
• Hohe Zahlenaffinität und Verständnis für komplexe wirtschaftliche Zusammenhänge
• Effektives Prioritätenmanagement, gepaart mit einer Innovationsfähigkeit
• Sicherheit – Eine unbefristete Anstellung mit strukturierter Einarbeitung bietet eine verlässliche Perspektive.
• Flexibilität – Flexible Arbeitszeiten sowie Homeoffice-Regelungen unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
• Mobilität – Die Möglichkeit zur Nutzung eines Dienstwagens oder Poolfahrzeugs schafft zusätzliche Bewegungsfreiheit.
• Unterstützung – Hilfe bei der Wohnungssuche sowie eine firmeneigene KiTa erleichtern den Start am neuen Arbeitsort.
• Entwicklung – Vielfältige fachbezogene Fort- und Weiterbildungen eröffnen individuelle Entwicklungsperspektiven.
• Gesundheit – Ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Präventionsangeboten und Gesundheitstagen stärkt das Wohlbefinden.
• Wertschätzung – Betriebliche Altersvorsorge sowie 31 Urlaubstage würdigen Engagement und Einsatz.

Employment details

• Seniority level: Mid-Senior level
• Employment type: Full-time
• Job function: Other
• Industries: Technology, Information and Internet

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