Leitung Finanzbuchhaltung (m/w/d)

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Aus der Stellenanzeige

Auszug aus der Stellenanzeige von Paul Bippus GmbH

Das ist der Job

Ihre Aufgaben • Betreuung / Kontrolle der gesamten Finanzbuchhaltung (u.a.

Das brauchst du

Debitoren-/Kreditoren-/Anlagenbuchhaltung) • Erstellung von täglichen und jährlichen Liquiditätsplänen sowie von Finanzplänen • Erstellung von Monats- und Quartalsabschlüssen samt aller erforderlichen Statistiken • Erstellung von Jahresabschlüssen (u.a.

Vorratsbewertung, Bildung von Steuer-/ Rückstellungen) • Ansprechpartner für Wirtschafts- und Betriebsprüfer • Verantwortung für den gesamten Banken- und Finanzverkehr • Überwachung des gesamten Zahlungsverkehrs / Termin- und Fristenüberwachung • Zusammenstellung der Unterlagen für Steuererklärungen • Verantwortung für alle betrieblichen Versicherungsangelegenheiten • Personalverantwortung für 4 Mitarbeiter im Finanz- und Rechnungswesen • Betriebswirtschaftliches Studium, im Idealfall mit Schwerpunkt Buchhaltung oder Rechnungswesen, alternativ einen qualifizierten Abschluss zum Steuerberater • Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Finanzbuchhaltung und Rechnungswesen eines mittelständischen Unternehmens, idealerweise mit Leitungs-/ Führungserfahrung • Fundierte Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen in den verantworteten Bereichen • Versierter Umgang mit der Buchhaltungssoftware (Firma CSS – eGecko) und MS Office, insbesondere Excel • Unternehmerisches Denken und Handeln – selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit • Hohes Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein sowie Organisationsfähigkeit • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unser Angebot Wir bieten Ihnen neben den Bippus Benefits eine umfassende Einarbeitung und Möglichkeiten zu Weiterqualifizierung.

Darum lohnt es sich

Als mittelständisches und erfolgreich eigentümergeführtes Unternehmen mit über 630 Mitarbeiter/Innen an mehreren Werken produzieren wir Präzisionsdrehteile und Baugruppen überwiegend für die Automobilindustrie. Als familiengeführtes Unternehmen hat für uns Teamarbeit und Kollegialität höchste Priorität.

Eine faire Bezahlung ist für uns selbstverständlich. • Verantwortungsvolle Schlüsselposition mit hoher Eigenverantwortung in einem erfolgreichen, mittelständischen Familienunternehmen • Ausreichende Einarbeitungszeit – qualifizierte und umfassende Einarbeitung in Ihr umfangreiches Aufgabengebiet • Attraktive Vergütung und Sozialleistungen, individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten • Schlanke Hierarchien, kurze Entscheidungswege, enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung • Familiäres Betriebsklima das großen Freiraum für eigene Ideen bietet • Flexible Arbeitszeiten (kein Homeoffice) Arbeitsumfeld • Modern eingerichteter Arbeitsplatz • Wertschätzender Umgang • Modernste Raumlufttechnologie in der Fertigungshalle • Arbeitskleidung inkl.

Waschservice Arbeitskultur • Schlanke Hierarchien Faire Vergütung • Ergebnisabhängige Jahressonderzahlung • Betriebliche Altersvorsorge • monatlicher Tankgutschein • Vermögenswirksame Leistungen Abwechslungsreiche Verpflegung • Betriebskantine mit großer Auswahl an saisonalen, regionalen Menüs • Bezuschusste, günstige Menüpreise • Vesper- und Getränkeautomat in der Fertigungshalle • Wasserspender Gute Erreichbarkeit • Direkt an der Autobahn A81 • ausreichend Parkmöglichkeiten Sollten Sie Interesse an dieser abwechslungsreichen Tätigkeit haben, bewerben Sie sich gleich hier oder bitte schriftlich unter .

Sie finden flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege vor. Gerne dürfen Sie uns auch weiterempfehlen. Bewerben Sie sich jetzt! Ihr Ansprechpartner Durch Klick auf den nachfolgenden Button senden, erklären Sie sich damit einverstanden, dass wir Ihre Daten entsprechend unserer Datenschutzerklärung verarbeiten.

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Branchen-Fakten

Was du über diesen Beruf wissen solltest

Wirtschaftsprüfer-Examen

Anspruchsvolles Examen

Das WP-Examen gilt als eine der schwersten Berufsprüfungen in Deutschland; die Bestehensquoten liegen regelmäßig deutlich unter denen vergleichbarer Examina.

Quelle: Wirtschaftsprüferkammer (WPK) · Prüfungsstatistik · Stand 2024

Was du fragen darfst

Auskunft über Gehälter

Ab 200 Beschäftigten besteht ein individueller Auskunftsanspruch zum Vergleichsentgelt.

Quelle: Entgelttransparenzgesetz (EntgTranspG) § 10 · Stand 2026

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