Leiter Rechnungswesen (m/w/d)

Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit als Leiter Rechnungswesen (m/w/d).

Ihre Aufgaben

• Führung der Teams an den Standorten (derzeit Salmtal und Hemsbünde)
• Verantwortliche Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB inklusive der Überleitung zu IFRS
• Erstellung der kurz- u. mittelfristigen Finanz- und Liquiditätsplanungen sowie aktives Cash-Flow Management
• Verantwortung für die Kostenrechnung sowie das regelmäßige Berichtswesen
• Verantwortliche Mitarbeit bei Budgetierung und Forecast-Prozessen
• Gesamtverantwortung für die Anlagen-, Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung sowie Koordination, Steuerung und Überwachung aller Accounting-Aktivitäten
• Sicherstellung eines ordnungsgemäßen steuerlichen Meldewesens
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung sowie zentraler Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Banken, Gesellschafter und interne Abteilungen
• Mitwirkung bei Projekten
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung

Ihr Profil

• Bilanzbuchhalter mit kaufmännischem Studium oder Ausbildungshintergrund
• Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich des Rechnungswesens
• Höchste Diskretion und freundliches Auftreten
• Freude an der Arbeit im Team, offener Kommunikation und Überzeugungskraft
• sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
• Beruflich langfristige Orientierung
• Sehr sorgfältige, ziel- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
• Erweiterte Kenntnisse im Umgang mit dem SAP-Modul FI

Was Wir Als Arbeitgeber Bieten

• Sicherheit & Perspektive: Sie erhalten eine unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren Industrieunternehmen
• Flexibilität & Work-Life-Balance: Wir bieten Ihnen eine flexibles Gleitzeitmodell, um Arbeitszeit und Freizeit optimal miteinander zu vereinbaren
• Mobiles Arbeiten: Nach Absprache mit dem Vorgesetzten besteht die Möglichkeit 1x pro Woche im Homeoffice zu arbeiten
• Erholung und Freizeit: Wir bieten Ihnen aktuell 29 Tage Jahresurlaub, der sich ab dem Jahr 2027 auf 30 Tage erhöht. Besonders familienfreundlich: Heiligabend und Silvester zählen bei uns zusammen als insgesamt nur ein einziger Urlaubstag
• Finanzielle Extras: Neben einer attraktiven Vergütung unterstützen wir Sie mit vermögenswirksamen Leistungen (VL) und zahlen ein jährliches Weihnachtsgeld
• Shopping-Vorteile: Zugang zu unserem „Corporate-Benefits“-Portal mit exklusiven Rabatten und Sonderkonditionen bei zahlreichen namhaften Marken und Onlineshops
• Mitarbeiterrabatte: Profitieren Sie von exklusiven Preisvorteilen auf alle hochwertigen Produkte aus unserer eigenen Herstellung
• Mobilität & Fitness: Nutzen Sie unser „Job-Bike“-Leasing, um Ihr persönliches Wunschfahrrad bequem und steuerbegünstigt als Dienstrad zu fahren
• Gesundheit: Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen – daher bieten wir Ihnen ein aktives und begleitendes betriebliches Gesundheitsmanagement
• Wohlbefinden: Kostenlose Getränke stehen Ihnen am Arbeitsplatz jederzeit zur freien Verfügung