Controller*in (m/w/d)

Der Leinerstift e.V. ist eine diakonische Einrichtung für Soziale Arbeit in der Jugend- und Eingliederungshilfe mit Hauptsitz in Großefehn/Ostfriesland. Zielgruppe der verschiedenen Leistungsangebote sind Kinder, Jugendliche und (junge) Erwachsene mit und ohne Behinderung. Der Leinerstift e.V. ist zudem Träger der Johann-Heinrich-Leiner-Schule und der Berufsfachschule für Sozialpädagogische Assistent*innen in Großefehn.

Controller*in (m/w/d)

in Vollzeit (38,5 Std./Woche)

Vorausgesetzt wird ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Management Sozial- und Gesundheitswesen mit Schwerpunkt Controlling oder ein vergleichbarer Studiengang

Deine Aufgaben

• Erstellung und Umsetzung von Gesamtwirtschaftsplänen in der Unternehmens-Gruppe
• Durchführen von laufenden Budgetkontrollen und Abweichungsanalysen basierend auf Soll-Ist-Vergleichen
• Erstellung von Analysen, Planungen sowie betriebswirtschaftlichen Auswertungen
• Durchführung der Liquiditätsplanung
• Erstellung von Entscheidungsvorlagen für Führungskräfte
• Angebots- sowie Investitionscontrolling und Durchführung von Produktivitätsanalysen im Bereich der Eingliederungshilfe
• kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung von Kennzahlen, Controlling-Instrumenten und Steuerungssysteme
• stetige Anpassung des Controllings an Richtlinien, rechtlichen Regelungen und regulatorischen Vorgaben
• Vorbereitung, Begleitung und Mitwirkung bei Entgelt- und Pflegesatzkalkulationen

Das bringst du mit

• ein abgeschlossenes Studium im Management Sozial- und Gesundheitswesen, im Bereich des Finanzwesens/Controlling oder ein fachnaher Studiengang
• mehrjährige Berufspraxis im Bereich des finanziellen Controllings und/oder einem relevanten angrenzenden Bereich
• ein ausgeprägtes, analytisches Wissen mit gutem Zahlenverständnis, sowie selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein
• Sicherer Umgang der Controlling-Software Diamant
• hohes Maß an Motivation und Engagement und Freude an der Arbeit im Team
• vertrauter Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen

Wir bieten Dir

• einen sinnstiftenden und spannenden Arbeitsplatz
• ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und 31 Tage Urlaub im Jahr
• eine leistungsgerechte und faire Vergütung nach TV-DN
• betriebliche Altersvorsorge
• eine offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander durch flache Hierarchien
• ein gutes Betriebsklima
• tarifliche Jahressonderzahlung im November
• Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• vermögenswirksame Leistungen
• HANSEFIT Mitgliedschaft oder Gesundheitskonto (300 €/Jahr)
• Fahrradleasing über JobRad mit Arbeitgebendenzuschuss
• Autoleasing über FINN
• Jobticket mit Arbeitgebendenzuschuss
• Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm

Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag der Diakonie in Niedersachsen (TV-DN). Der Eintritt in unseren christlichen Wertekontext und eine positive Einstellung zur diakonischen Arbeit wird erwartet.

Die Vergütung erfolgt in der Entgeltgruppe E 9. Das Einstiegsgehalt beträgt in Stufe 1 derzeit 3.986,81Euro brutto monatlich. Je nach Berufserfahrung erfolgt die Zuordnung zu einer höheren Erfahrungsstufe, sodass ein entsprechend höheres Entgelt möglich ist.

bis zum 30.10.2026